第一百四十一章 被人锁住了（1 / 2）

“怎么了？”冉飞一愣。

“内容部门的办公区，灰扑扑的。”顾依依抱怨，“员工们也没有精神，看着就烦！”

“那是他们身在福中不知福！”冉飞说，“有您在，拼了命干活，还来不及呢！怎么会没精神？”

他露出讨好的笑容。顾依依白了他一眼。

“现在公司内，对我的传言可多呢。都说我对你们不好，不把你们当人——”

顾依依站了起来，她走到办公室的玻璃墙前，注视着另一边的办公区。冉飞忙跟上了。

“老大，上午乱说话那些人，都被我找到了。我把他们名字给您，您看怎么处理！”

“不是这个问题。”顾依依无视了他，“那些员工有想法，是环境的影响。”

“什么？”冉飞一愣。

“我们部门的办公区，实在太难看了！”顾依依说，“你看我的办公室，连绿植都少，怎么会让人心情愉快？”

“……”

冉飞诧异地看着她，一时没有回复。

“办公区温馨美丽，和家一样，员工就不会闹脾气！”顾依依说，“我们接下来的任务，就是改善工作环境！”

“那您打算怎么办呢？”冉飞问。

“召集各部门负责人，开会商量！”顾依依说。

在冉飞的召集下，各个部门的负责人，很快就来开会了。

技术组还有意见。软件漏洞还没解决，投诉的用户越来越多。组长去开会，又会耽误时间。

“漏洞的事，我们在开完会后，另外再开会讨论！”顾依依说，“哪个组不来，他们整个组的考核成绩，都会受影响！”

就这样，技术组也过来了。

开会开了整整三个小时，一直开到快下班。

会议上，顾依依先花半个小时，讲述了装饰办公室的想法，让后勤组今晚出方案，明天立刻实施。

接下来两个半小时，参会人员一直在争吵。乐享最近出了负面新闻，广告减少，收入降低，正是缺钱缺人的时候。这时装饰办公区，很多组长不赞同。

顾依依无视他们的意见，强压了下来。她要把办公区的美观指数加入考核，还要求各组把装饰办公区，当成一个首要任务。用最大的人力和物力，在最短的时间内，让办公区舒适漂亮。

“顾大小姐，我们技术组，能不能先不参加？”会议最后，技术组的组长说话了，“软件的漏洞还没修好，时间很紧。再让员工做别的事，会出大问题！”

“有什么紧张的？”顾依依皱眉，“买些绿植，摆些家具，能浪费多少时间？”

“顾大小姐，我们今天不是在跳操，就是在开会，该做的事都没做，本来就要加班了！”技术组的组长诉苦，“员工们都是人，都有家庭，常规的工作任务已经很多，请你看看我们的情况吧！”

此言一出，许多人点头附和。顾依依面子上挂不住，不由皱眉。

“你们就是偷懒！”她呵斥技术组，“打打代码的事，哪里这么麻烦？办公区的样子，代表部门的形象，是目前最重要的任务！所有人都得干！”

她一发火，组长们面面相觑，都不做声了。技术组的组长叹了口气，把笔往桌上一放。

“……居然反驳我，什么东西！就他们组不听话，还喜欢跳！”

会议结束后，顾依依还很生气。她回到办公室，往椅子上重重一坐，骂个不停。

“老大，今早缺勤的那个申玉书，也是技术组的！”冉飞赶紧献媚。